Parceiros que acreditam em nosso trabalho

A Danone está passando por uma fase de muitas transformações; historicamente, ela era estruturada por divisões. (Hoje) Viramos uma única unidade de negócio, com um único presidente e um único comitê de direção. Quando a gente pensou no projeto, a gente pensou no nosso funcionário – que a gente carinhosamente chama de “Danoners”, então passa a ser um lugar em que as pessoas se conectam entre elas, que as pessoas se conectam também de uma certa forma com o imaginário da empresa. Tem a ver com a história, tem a ver com a cultura, tem a ver com os valores, então a gente pensa num lugar que seja atrativo, uma maneira de que as pessoas se sentissem interessadas e vissem valor agregado em estarem presentes no escritório.

Eu acho que a gente chegou aonde queria nessa primeira etapa. É, acho que é o desafio que todos nós temos como gestores, é maximizar esse novo recurso que a gente tem, essa conectividade, né? Então ficou muito mais fácil de você circular, ouvir e ser ouvido. É uma oportunidade única da gente trabalhar num ambiente que em alguns momentos, em alguns lugares, nem parece que você está dentro de um escritório corporativo, né? Acho que isso é divertido. Acho que as pessoas, sem dúvida nenhuma, vão trabalhar de uma maneira mais leve.

E não só no escritório físico, mas no próprio conceito que ele trouxe pra gente do Smart Office. Ele ajudou na parte de Change Management, trouxe o conceito do Change. Como que é o conceito do Smart Office? Como que vocês podem levar esse conceito? Então isso também foi importante, que também deu subsídio para a gente preparar o nosso pessoal para esse momento.

Isso foi até um ponto primordial da Felipe Russo. É um diferencial que eles tiveram, que ela participou desde o começo. Eles ajudaram na parte da análise financeira, custo-benefício, custo de metro quadrado, viabilidade, investimento.

O principal desafio – no primeiro momento – era encontrar um modelo ideal para o que nós estamos buscando em relação ao trabalho híbrido e, também, o desafio de escolher a empresa que tinha os mesmos valores da Danone para colocar em prática, tirar do papel todas as ideias que nós tínhamos em relação à estrutura, escritório e espaço.

Muito feliz de estar aqui hoje, no Sigma Tower, para inauguração do nosso novo escritório aqui, centro operacional das empresas Marsh & Mclennan. É então esse ambiente que foi projetado aqui, ele proporciona uma conectividade enorme entre as pessoas.